加拿大某地试点4天工作制, 效果还不错….

加拿大很多地方都在试行4天工作制–每个周末都是长周末。许多试点项目的雇主和雇员都表示进展得非常好,可能回不去5天工作了。

加拿大最先开始正式实施4天工作的地方之一是新斯科舍省Guysborough市。

早在2020年,该镇就开始让约60名员工实施为期4天的工作周。时间表允许他们每周星期一或星期五休息。

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今年4月,为期9个月的试点项目结束后,议员们批准该项新政策,该计划将在明年重新实施一段时间,官员们表示,最终可能会成为永久性的政策。

盖斯伯勒小镇镇长表示,委员会对这个新制度“非常满意”:“用更少的工作时间得到更多回报。一切都很好。”

安省的Zorra小镇于2020年9月开始试点4天工作制,计划为期8个月,市政工作人员轮流在周五或周一休假。首席行政官唐·麦克劳德表示,试点的几个月,没有工作人员或公众的投诉。

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去年,渥太华科技咨询公司Iver soft推出4天工作制,给员工更多的灵活性。该公司首席执行官在介绍试点项目时告诉员工:“只要工作好好完成,想怎么上班就怎么上班。”

魁省也在进行类似测试,Expedibox和David Suzuki基金会等公司都采用暂时的4天工作制,看看效果,再决定是否永久化。

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冰岛,4天工作制试验已经进行几年,结果显示,该计划取得“压倒性的成功”。现在86%的冰岛民众工作时间更短,或者有权减少上班时间。

研究称,这一改变总体上改善员工的幸福感和工作与生活的平衡。

在BC省,YLaw的首席执行官表示,减少每周工作却意味着她公司的“收入猛增”,而该省的另一家企业也实施了类似的时间表,并承诺向员工支付完全相同的工资。

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在更广泛的范围内,一些国家正在测试一个有规律的长周末。比如:比利时正在讨论这个问题,西班牙和冰岛等地已经开始试验。

虽然加拿大没有分享任何实施全国范围的计划较短的工作周,但安省的自由党实际上已承诺,如果他们于2022年6月当选胜出,就会启动为期4天Workweek试点项目。

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加晓移民顾问助理

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